Com acostumo fer cada dia, he llegit l'article de l'IU Forn a l'ARA, i com em passa sovint, hi estic completament d'acord. Avui també m'ha agradat l'escrit d'en Jordi Creus. Paralel·lament, i ja ho he dit més d'una vegada, em preocupa molt que en un sistema democràtic basat en els partits polítics, sigui tan fàcil que s'hi infiltrin ineptes, curts de gambals i ganduls. Quan aquests arriben a dalt és quan estem fotuts.
Amb això no vull dir que tots els militants dels partits polítics estiguin al mateix sac. Conec gent molt vàlida i capacitada, amb responsabilitats a diferents partits, però malauradament també a aprofitats que viuen de la rifeta i que no saben què fer-ne quan es 'jubilen'.
Si partim del principi i pràctica que el sistema polític ha de continuar alimentant-se dels partits polítics, hauríem de trobar la manera de posar un llistó. Oi que no tothom no és capaç de dirigir una empresa? Doncs per què partim de la base que tothom pot gestionar un ajuntament?
A vegades dels polítics del govern o el Parlament se'ns fa difícil fer-ne una valoració. Els tenim massa lluny. Per un moment fixem-nos en els nostres regidors i regidores. Cadascú del seu poble o ciutat. Creieu que tots estan capacitats per un càrrec de responsabilitat de govern? Per què hi són? Tenien una alternativa professional? Tenen experiència en gestió?
No s'hi val parlar només de voluntariat i sacrifici. Ja és bo, però hi falta capacitat. Segur que s'hauran de sacrificar, però tenen clar quines són les seves qualitats i coneixements que poden aplicar en la gestió pública? No serà simplement que es tracta d'anar a cobrar uns diners, ara que és difícil trobar una feina? I que consti que cap polític es guanya bé la vida, perquè els sous són baixos. Potser per això els que servirien prefereixen la privada, que guanyen més diners, i amb menys disgustos.
Se us acut com posar el filtre? Està vist i comprovat que els partits polítics premien els fidels per sobre dels més qualificats. Sota aquesta premissa, no hi ha massa res a fer. Ho podrem canviar?
Cap comentari:
Publica un comentari a l'entrada